로그인이 필요해요
썰리
이전 페이지로 이동
-
이번 년도 안에 취업 가능할까?...
-
공채도 이제 막바지인데ㅠㅜ
-
크게보기
슬픔
-
하... 이대로 또 한 살 먹는건가.
-
-
요즘 아무리 눈을 낮춰도 서류에서 떨어지니까 너무 심란하다...
-
크게보기
서류광탈
-
저번에 면접관은 OO대 나와서 왜 우리 회사를 지원하냐라고 물어보더라니까...
-
크게보기
-
요즘 취업 시장을 모르고 하는 소리지...
-
눈 높아 취업 못한다는 말은 다 옛말이야.
-
-
그니까 첫 직장으로 중소기업을 희망하는 취준생이 74.2%나 된대.
-
크게보기
2019년 10월 취준생 2212명 설문
-
근데 요즘 고스펙 취준생들이 중소기업 취업에서
-
서류부터 떨어지는 경향이 확산되고 있대ㅠ
-
나도 대기업보다 오히려 중소기업
-
서류에서 더 많이 떨어졌어.
-
-
눈높이를 낮춰 하향 지원한 취준생이 77.9%나 됐는데
-
그 중 합격해 입사한 사람들은 17.6%밖에 안 됐대.
-
크게보기
2019년 7월 구직자 2830명 설문
-
하향지원 해도 안뽑히다니ㅠㅜ
-
합격하려고 스펙은 열심히 쌓았는데 도대체 왜 떨어지는거야?
-
크게보기
아----앍
-
중소기업 관계자들은 고스펙 지원자들을 꺼리는 이유로 '높은 퇴직률'을 꼽았대.
-
중소 기업 취업자 가운데 49.5%가 2년 내에 회사를 그만뒀대.
-
크게보기
사직서
-
헐... 다들 이직하거나 회사를 관두는 경우가 많구나.
-
-
중소기업 입장에서는 신입사원이 관둬서 새로 뽑는게 가장 힘든 부분이래.
-
스펙 좋은 지원자를 뽑아도 1년을 채우지 못하고
-
그만두는 경우가 대부분이라는 입장이 있어.
-
-
아무리 그래도 서류부터 떨어뜨리다니...
-
난 열심히 다닐 수 있는데ㅠ
-
-
특히 지방 소재 기업의 경우 인서울 출신 지원자를 꺼리는 경향이 더 뚜렷하다고해.
-
충남지역 제조업체 관계자에 따르면
-
"주말마다 서울로 올라가더니 결국 그만둔다는 경우가 다반사였다"고 말했대.
-
크게보기
심기불편
-
길어지는 취업난 때문에 고스펙 취준생들의 하향지원은 늘고 있는데
-
오히려 이직을 우려한 기업들은 채용을 주저하고 있구나...
-
크게보기
찝찝
-
중소기업에 취직하기도 힘드니까
-
주변 서울권 대학 출신 취준생들은 다시 극소수 대기업 취업에만 올인하거나
-
중소기업 취업을 뚫기 위해 스펙을 낮춰서 지원서를 쓰는 것 같아.
-
-
일단 자격증이나 외국어 성적, 활동 경험 등 스펙은 엄청 쌓아놓고
-
기업에 맞춰서 지원서를 쓰는거지.
-
-
보통 대기업 > 중소기업 > 대기업 > 공무원·공기업의 패턴인 것 같아.
-
-
그치 상향지원과 하향지원을 반복하다가
-
나이가 차면 대기업도 부담스러운 거지...
-
결국 답은 NCS밖에 없다며 공무원이나 공기업 준비로 빠지는 경우가 많은 것 같아.
-
-
휴... 결국 공무원이나 공기업으로 가는구나.
-
요즘 취업 시장 너무 힘들다...
-
-
에휴 경기는 언제 좋아지는 거야??
-
진짜 노답이야... 우리 취업할 수 있겠지?
-
크게보기
데려가서 뽑아
-
힘내자 취준생들 화이팅!
-
취뽀하자!!
-
크게보기
좋았어 합격
어렵다고? 더 요약한다!
- 서울권 주요 대학교 출신 취업준비생이 중소·지방 소재 기업 취업에 고배를 마시는 경향이 확산되고 있다.
- 길어진 취업난에 고스펙 취준생의 '하향지원'은 늘고 있지만, 이직을 우려한 기업은 채용을 주저하고 있다.
- 취준생들이 하향지원을 선택하는 이유로 '불안감'을 꼽았으며 중소기업 관계자들은 고스펙 지원자를 꺼리는 이유로 '높은 퇴직률'을 꼽았다.
